HARIANKALTIM.COM – Pemerintah Kabupaten Kutai Kartanegara (Pemkab Kukar) terus mendorong peningkatan kompetensi tenaga kerja agar sesuai dengan kebutuhan dunia industri.
Upaya tersebut dilakukan melalui Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK) Mekanik Alat Berat yang diselenggarakan Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja (Distransnaker) Kukar.
Pelatihan berlangsung sejak 14 Juli hingga 21 September 2026. Sebanyak 20 peserta dinyatakan kompeten setelah menyelesaikan pelatihan dan mengikuti uji kompetensi.
Penutupan pelatihan digelar Rabu (23/9/2026), dan dihadiri Plt Sekretaris Distransnaker Kukar yang mewakili Kepala Distransnaker Kukar.
Selama mengikuti pelatihan, peserta tidak hanya dibekali keterampilan teknis. Materi yang diberikan mencakup pemeliharaan dan perawatan alat berat, identifikasi kerusakan komponen, mekanik hidrolik, keselamatan dan kesehatan kerja (K3), serta budaya kerja industri.
Peserta juga mendapat pembinaan mental dan disiplin dengan melibatkan personel Brimob Polda Kaltim.
Pelatihan tersebut dilaksanakan bekerja sama dengan LPK PT Edukasi Reksa Manajemen (ERM), Balikpapan. Setelah menyelesaikan seluruh materi, peserta menjalani evaluasi dan uji kompetensi untuk memastikan kemampuan yang diperoleh sesuai standar.
Plt Kepala Distransnaker Kukar Dendy Irwan Fahriza sebelumnya menjelaskan, pelatihan kerja yang disiapkan Pemkab Kukar diarahkan berdasarkan kebutuhan pasar kerja.
Mekanik alat berat menjadi salah satu kompetensi yang mendapat perhatian karena dibutuhkan berbagai sektor industri, termasuk pertambangan dan perkebunan.
“Kami tegaskan program ini bukan sekadar memberikan sertifikat, tetapi juga berorientasi pada hilirisasi penempatan kerja,” ujar Dendy.
Menurutnya, keterampilan yang diperoleh peserta perlu diikuti dengan akses menuju dunia kerja. Karena itu, Distransnaker Kukar juga mendorong penguatan kemitraan dengan perusahaan agar lulusan pelatihan memiliki peluang untuk terserap sesuai kompetensinya.
Pelatihan mekanik alat berat menjadi bagian dari upaya Pemkab Kukar meningkatkan kualitas sumber daya manusia sekaligus memperluas kesempatan kerja bagi masyarakat.
Dengan dinyatakannya 20 peserta kompeten, tahapan berikutnya adalah mendorong agar kemampuan tersebut dapat dimanfaatkan di dunia kerja.
Pemkab Kukar berharap pelatihan berbasis kompetensi tidak berhenti pada sertifikat, tetapi menjadi jalan bagi masyarakat untuk memperoleh pekerjaan yang sesuai dengan keterampilan yang telah dimiliki. (ADV DISKOMINFO KUKAR/ASH)
Permintaan ralat, koreksi, revisi maupun hak jawab, silakan WA 0821-522-89-123 atau email: hariankaltim@ gmail.com
